Les attentes du jury à l’entretien de l’ESCP. À l’ESCP, tout comme à l’ESSEC, le jury reçoit en début de journée une grille de notation comprenant des critères spécifiques qu'il doit utiliser pour évaluer la performance des candidats lors des entretiens. Cependant, il est courant que cette grille soit remplie plus tard dans la journée, ce qui peut conduire à une évaluation basée davantage sur un ressenti global plutôt que sur une analyse immédiate. Voici les 4 grands critères de notation.
Sommaire
Parmi les critères importants à prendre en compte à l'ESCP, le premier concerne l'ouverture à l'international, une valeur fondamentale de l'école. Les candidats sont souvent interrogés sur ce sujet, et il est crucial de pouvoir exprimer et défendre sa capacité à s'adapter à d'autres cultures. Une question spécifique sur ce thème est souvent posée dans le questionnaire de l'ESCP.
Un autre critère évalué à l'ESCP est la capacité à argumenter et à défendre un point de vue. Les candidats peuvent être confrontés à des points de vue différents pour observer leur réaction et leur aptitude à justifier leurs positions. Toutefois, il est important de noter que défendre son point de vue ne signifie pas nécessairement s'entêter. Reconnaître d'autres perspectives et démontrer une ouverture d'esprit est également apprécié par le jury.
Cela nous amène au critère suivant, qui est l'écoute active. La capacité des candidats à écouter attentivement les remarques du jury et à les intégrer dans leurs arguments est un aspect important de l'évaluation.
Enfin, les capacités de communication, notamment la clarté et la concision dans l'expression, sont également évaluées. Il est crucial de savoir s'exprimer de manière concise et précise, surtout dans le cadre d'un entretien de durée limitée. Les réponses trop longues peuvent être pénalisantes. Bien que ce critère puisse ne pas vous faire gagner des points à proprement parler, il peut certainement en faire perdre si les réponses ne sont pas concises.
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