Les oraux ECG sont une épreuve d’admission pour intégrer les écoles de commerce après la prépa ECG (Économie et Gestion Commerciale). Ces oraux visent à évaluer non seulement les compétences académiques des candidats, mais également leur capacité à présenter un projet professionnel clair, leur aptitude à s’adapter à des environnements complexes, et leur potentiel à devenir de futurs managers ou leaders.

Les jurys recherchent des candidats capables de démontrer leur motivation, leur esprit critique, et leur aptitude à travailler en équipe. Les compétences recherchées incluent :

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• Capacité de réflexion : Aptitude à analyser les problématiques de manière nuancée et à structurer des réponses convaincantes.
• Esprit d'initiative et d'adaptabilité : Les jurys apprécient les candidats ouverts d’esprit, capables de se projeter dans un environnement multiculturel et compétitif.‍
• Engagement et projet professionnel : La clarté et la pertinence de votre projet de carrière sont essentielles pour convaincre les jurys de votre motivation.

Les questions d’actualité font partie intégrante des oraux ECG, car elles permettent d’évaluer la curiosité intellectuelle et la culture générale des candidats. Nous vous aidons à suivre les tendances économiques, politiques et sociétales pour développer une opinion structurée sur les sujets clés et répondre de manière éclairée.

L’entretien de personnalité est souvent le critère décisif pour les jurys d'écoles de commerce. C'est l'occasion pour eux de comprendre votre personnalité, vos valeurs, et votre motivation pour rejoindre une école spécifique. Le jury évalue votre capacité à vous présenter de manière authentique et à défendre vos choix académiques et professionnels.

Nous proposons également des stages pour l'oral de Sciences-Po, le Grand Oral du bac, les masters spécialisés et les entretiens d’embauche. Pour en savoir plus, n’hésitez pas à demander à vous faire rappeler via ce formulaire.

Nous vous accompagnons dans l’élaboration d’un projet professionnel clair et cohérent, qui met en avant vos compétences et vos aspirations. Notre programme inclut des exercices pour formuler un discours percutant et aligné avec les attentes des jurys, tout en mettant en valeur votre singularité et votre potentiel.

Oui, chaque année nous accompagnons un grand nombre d’étudiants à distance. Le programme de la formation est légèrement adapté.

Les erreurs courantes incluent un manque de structure dans les réponses, l’incapacité à justifier ses choix, et une méconnaissance des spécificités des écoles visées. Nos coachs vous aident à éviter ces erreurs en vous offrant une préparation rigoureuse et en vous entraînant à répondre de manière spontanée et réfléchie.

Les admissions sur titre (AST) permettent aux étudiants issus de formations universitaires (comme les licences, BTS, DUT) d’intégrer une grande école de commerce sans passer par la classe préparatoire. Le processus AST comprend souvent un dossier académique et un entretien de motivation, où le candidat doit démontrer l'adéquation de son projet professionnel avec les valeurs de l'école.

La prépa pour une école post bac est un programme de préparation destiné aux lycéens qui souhaitent intégrer une grande école de commerce ou d’autres écoles sélectives après le baccalauréat. Attention, toutes les grandes écoles de commerce ne proposent pas ce type de parcours, c’est le cas d’HEC.

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Ceci dit, la préparation pour ce type de concours est cruciale pour réussir à la fois le dossier de candidature ou l’entretien d’admission des écoles ciblées.

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Avec notre préparation, vous bénéficiez d’un accompagnement personnalisé pour maximiser vos chances dans les grandes écoles de commerce proposant des bachelors ou BBA (ESSEC Global BBA, Bachelor in Management de l’ESCP, BBA Edhec et BBA EM Lyon), chacune ayant des critères d’évaluation spécifiques.

L’entretien AST est une épreuve déterminante où le candidat doit se présenter, justifier son parcours et ses choix académiques, et expliquer son projet professionnel. Le jury évalue la motivation, la clarté du discours, et l'authenticité du candidat. Il peut poser des questions sur les expériences professionnelles, les stages, ou les projets personnels du candidat.

La préparation d'un entretien AST commence par une analyse de son parcours et de son projet professionnel. Il est essentiel de structurer un discours clair et cohérent, de mettre en avant ses compétences, et de bien se renseigner sur les valeurs de l'école. Un entraînement avec des professionnels, comme nous vous proposons, permet d’acquérir des techniques de communication et d’améliorer sa gestion du stress.

L’oral de médecine pour les filières PASS (Parcours Accès Spécifique Santé) et LAS (Licence Accès Santé) est une épreuve où les candidats sont évalués non seulement sur leurs connaissances, mais également sur leur motivation, leur engagement et leur vision du métier de soignant. Cette épreuve permet au jury d’identifier les étudiants possédant les qualités humaines, la maturité et le sens éthique requis pour une carrière en santé.

Les questions lors de l’oral de médecine sont variées et incluent généralement :

• Questions personnelles : sur vos motivations pour le métier de médecin, vos valeurs personnelles, et vos expériences en lien avec la santé.
• Questions d'actualité et d’éthique : sur des sujets comme la bioéthique, le consentement, ou la gestion de crise sanitaire.‍
• Études de cas : le jury peut vous demander de réagir à des situations concrètes pour évaluer votre capacité à prendre des décisions éthiques et votre empathie.

Les jurys apprécient les candidats qui se tiennent informés des débats en santé publique et qui peuvent exprimer une opinion éclairée sur des sujets d’actualité. Notre programme inclut des séances de réflexion sur les enjeux contemporains en santé, comme les politiques de prévention, les progrès de la médecine, et les défis de l’accès aux soins, pour que vous soyez capable de structurer des réponses réfléchies.

Il est recommandé de commencer la préparation plusieurs mois à l’avance pour bien structurer son discours, se familiariser avec les enjeux éthiques, et s’entraîner aux simulations. Nos coachs vous conseillent et vous accompagnent tout au long de ce parcours pour que vous abordiez l’épreuve avec sérénité et confiance.

Les Bachelor et BBA (Bachelor of Business Administration) sont tous deux des diplômes de premier cycle en école de commerce, accessibles directement après le bac. Le Bachelor est généralement un programme en trois ans, qui couvre les fondamentaux du management, tandis que le BBA est un programme plus complet, souvent en quatre ans, avec un fort accent sur l’internationalisation et l’interdisciplinarité.

Les deux diplômes permettent d’accéder à des postes de management ou de poursuivre des études en master.

Plusieurs grandes écoles de commerce françaises proposent des programmes Bachelor et BBA accessibles après le bac.

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Parmi les plus connues :

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• ESSEC Global BBA
• Bachelor in Management de l'ESCP
• BBA EDHEC
• BBA EMLYON 

Ces programmes sont réputés pour leur approche pratique, leur ouverture à l’international et leurs possibilités de stages en entreprise. Chacune de ces écoles a des critères d’admission spécifiques et un profil de candidat idéal.

Les oraux varient en fonction des écoles, mais incluent généralement un entretien de personnalité et, pour certaines écoles, une épreuve de culture générale ou de langue étrangère. Par exemple :

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• À l’ESSEC et à l’ESCP, les jurys évaluent la motivation, la personnalité, et l’ouverture internationale des candidats.
• Pour l’EMLYON et l’EDHEC, l’accent est mis sur l’esprit entrepreneurial et les capacités managériales.

Ces épreuves permettent au jury d’évaluer le potentiel des candidats, leur adéquation avec les valeurs de l'école, et leur capacité à contribuer au programme visé.

Les jurys d’AST recherchent des candidats qui possèdent une motivation solide, une vision claire de leur avenir et la capacité à intégrer un programme de grande école. Ils évaluent aussi la capacité d’adaptation, le potentiel à contribuer positivement au sein de l'école, et l'alignement entre le projet personnel du candidat et les valeurs de l'établissement.

Pour répondre aux questions sur votre projet professionnel, il est important de démontrer que votre choix est réfléchi et que vous avez une vision claire de vos objectifs. Nos séances incluent des exercices pour structurer votre discours et vous aider à exprimer vos motivations de manière authentique, en mettant en avant les qualités que vous souhaitez développer dans le métier de médecin.

Notre programme inclut un coaching personnalisé pour vous aider à gérer le stress avant et pendant l’oral. Nous enseignons des techniques de relaxation et de respiration, ainsi que des exercices de gestion émotionnelle pour vous permettre de transformer votre stress en énergie positive.

Après avoir réussi le PASS ou la LAS et intégré les études de médecine, de nombreux débouchés s'offrent aux étudiants, que ce soit dans la pratique médicale, la recherche, la santé publique, ou encore la médecine humanitaire. Chaque spécialité médicale à des exigences particulières, et les jurys sont souvent sensibles aux candidats qui montrent une ouverture d’esprit et une flexibilité quant à leur avenir dans le domaine médical.

Les écoles de commerce post bac permettent d’entrer directement dans un environnement académique orienté vers le business et le management, dès la sortie du lycée. Ces programmes offrent de nombreux avantages :

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• Spécialisation précoce : En intégrant une école de commerce post bac, vous commencez à acquérir des compétences spécifiques en gestion, finance, marketing, etc.
• Expérience internationale : La plupart des programmes Bachelor et BBA offrent des opportunités de stages ou d'échanges à l’étranger, favorisant l’ouverture d’esprit et la compréhension des enjeux globaux.
• Insertion professionnelle : Ces programmes incluent souvent plusieurs stages qui permettent d’acquérir une première expérience professionnelle et de construire son réseau.

Les parcours post bac et post prépa offrent des expériences académiques différentes :

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• Post bac : Vous intégrez une école directement après le bac pour un programme Bachelor ou BBA, axé sur des apprentissages concrets et pratiques dès la première année.‍
• Post prépa : Après deux années de classe préparatoire, vous entrez en grande école via un concours pour un programme plus théorique en première année de master. Ce parcours permet de se concentrer d’abord sur des disciplines générales avant de se spécialiser. Le choix dépend des préférences académiques et des projets professionnels de l’étudiant.

Un Bachelor ou un BBA en école de commerce ouvre de nombreuses portes dans le monde professionnel. Les diplômés peuvent accéder à des postes dans les domaines suivants :

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• Marketing : Chargé de communication, chef de produit, etc.
• Finance : Analyste financier, gestionnaire de portefeuille, etc.‍
• Commerce international : Gestionnaire export, consultant en développement international, etc. De nombreux diplômés choisissent également de poursuivre leurs études en master pour se spécialiser davantage et accéder à des postes à responsabilités.

Chaque école a ses spécificités et attentes. Pour réussir, il est important de bien connaître les valeurs de l’école et de structurer son discours en fonction de celles-ci. Chez Oral Prépa, nous adaptons notre programme en fonction des écoles visées :

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• Pour l’ESSEC, nous mettons l’accent sur les valeurs internationales et l'innovation.
• Pour l’ESCP, l’accent est mis sur l’esprit entrepreneurial et la diversité culturelle.

Les épreuves varient selon l'école, mais incluent en général :

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• Entretien de personnalité : L’épreuve principale, où le candidat doit convaincre le jury de sa motivation et de son adéquation avec les valeurs de l’école.
• Oral de langue étrangère : Certaines écoles, notamment l’ESSEC et l’ESCP, exigent un oral de langue (généralement en anglais) pour évaluer la capacité du candidat à évoluer dans un contexte international.‍
• Épreuves spécifiques : L’ESCP et l’EMLYON incluent souvent des épreuves de culture générale ou de présentation de projet.

L'entretien a un poids décisif dans l’évaluation du dossier de l’étudiant, représentant entre 30% et 50% de la note finale selon les écoles. Cet entretien est souvent l’élément déterminant pour faire la différence parmi les candidats. Une performance solide à l’entretien peut faire pencher la balance en faveur d’un candidat.

La préparation des oraux et pour les écoles post bac prend généralement entre deux et trois mois pour être bien structurée. Avec Oral Prépa, chaque préparation est adaptée aux spécificités de l'école visée, en incluant des simulations spécifiques pour chaque type d’épreuve. Cela permet d'aborder l'entretien ou le triptyque en toute confiance.

Pour se démarquer, il est essentiel d'avoir un discours structuré, de démontrer une bonne connaissance de l’école, et d’avoir un projet professionnel cohérent. Le jury apprécie les candidats qui montrent une compréhension claire de leurs objectifs et qui savent s’aligner avec les valeurs de l'école. Chez Oral Prépa, nous travaillons avec vous pour que votre présentation mette en avant vos points forts et reflète votre personnalité unique.

La gestion du stress est cruciale pour les oraux des écoles de commerce, cela demande une grande maîtrise de soi. Nos coachs enseignent des techniques de relaxation, de respiration, et de visualisation pour aider chaque candidat à rester calme et concentré. Les simulations en conditions réelles permettent aussi de s'habituer à l’atmosphère des entretiens.

Les écoles proposant des BBA ou des bachelors peuvent poser des questions sur l'actualité pour évaluer la culture générale et la curiosité intellectuelle du candidat. Les sujets fréquemment abordés incluent l’économie mondiale, le développement durable, ou les innovations technologiques. On vous accompagne dans l’analyse des grands sujets actuels pour que vous soyez prêt à répondre de manière structurée et pertinente.

Nos coachs personnalisent chaque préparation en fonction des attentes de l'école visée, prenant en compte les valeurs et les méthodes d’évaluation spécifiques à chaque institution.

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Par exemple :

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• Pour l'ESSEC, nous travaillons la présentation personnelle et la capacité à démontrer une ouverture internationale.
• Pour l'EMLYON, nous mettons l’accent sur l’esprit entrepreneurial. Chaque programme est donc conçu pour répondre aux critères particuliers des écoles ciblées.

Les erreurs fréquentes incluent :

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• Un manque de préparation spécifique pour l'école visée, ce qui peut donner l’impression d’un manque de motivation.
• Des réponses trop vagues ou standardisées qui ne reflètent pas suffisamment la personnalité du candidat.‍
• Une méconnaissance des valeurs de l'école. On vous aide à éviter ces erreurs en vous préparant de manière ciblée pour chaque type d’épreuve.

Le stress est un défi de taille lors des oraux ECG. Nos coachs vous apprennent des techniques de gestion du stress, comme la respiration contrôlée et la visualisation, pour rester concentré et calme durant l’épreuve. Les simulations en conditions réelles sont également un excellent moyen de s’habituer à la pression.

La préparation des oraux ECG doit idéalement commencer plusieurs mois avant la date de l’épreuve, pour avoir le temps de structurer votre discours, de vous familiariser avec les attentes des jurys, et de perfectionner votre gestion du stress. Chez Oral Prépa, nous vous accompagnons avec un programme intensif pour vous permettre d’atteindre un niveau de préparation optimal.

Il est recommandé de commencer la préparation d'un entretien AST au moins deux à trois mois avant la date de l’épreuve. Cette période permet de bien structurer son discours, de s'entraîner avec des simulations, et d'affiner les aspects de sa présentation. On vous conseille de répéter plusieurs simulations pour arriver serein et confiant le jour J.

Les erreurs fréquentes incluent un manque de structure dans le discours, l’incapacité à justifier ses choix de parcours, et une méconnaissance des spécificités de l’école visée. Il est aussi important de ne pas donner de réponses génériques ou trop préparées, car le jury cherche des candidats authentiques. Se préparer avec des professionnels permet d’éviter ces erreurs.

L'entretien est souvent l'élément décisif de la sélection en prépa AST. Contrairement au dossier académique, qui fournit une vue d’ensemble du parcours du candidat, l’entretien permet au jury de découvrir sa personnalité et sa motivation réelle. La manière dont le candidat répond aux questions, argumente son projet et démontre son engagement est déterminante pour la décision finale.

Le nombre de simulations nécessaires dépend de chaque candidat, mais il est conseillé d’en faire au moins trois pour acquérir de l’aisance et corriger les points faibles. Nous vous accompagnons pendant trois simulations en conditions réelles. 

Le stress est un facteur important lors d'un entretien AST, et savoir le gérer peut faire la différence. Des techniques de respiration et de relaxation, ainsi que des simulations régulières, aident à diminuer la nervosité et à rester concentré. Chez Oral Prépa, nos coachs vous aident à transformer le stress en énergie positive pour rester serein devant le jury.

L’ESCP cherche à recruter des personnes ouvertes d’esprit, curieuses et capables d’avoir un esprit critique sur le monde qui les entoure. Avoir des expériences internationales est un plus mais n’est pas rédhibitoire. Enfin, l’ESCP cherche à recruter des futurs managers responsables conscient des enjeux environnementaux et éthiques du monde de demain.

Il est conseillé de commencer la préparation plusieurs mois à l’avance pour bien structurer son discours, maîtriser les sujets d’actualité et s'entraîner à répondre aux questions du jury. Oral Prépa recommande de suivre un programme régulier avec plusieurs simulations d’entretien pour être parfaitement prêt.

Les oraux de l’ESCP comprennent principalement un entretien de personnalité, où les jurys évalueront vos motivations, votre projet professionnel, et votre aptitude à vous intégrer dans le programme Grande École. Vous passerez également deux oraux de langues (LVA et LVB) ainsi qu’une épreuve de spécialité (Histoire Géographie et Géopolitique du Monde Contemporain ou Économie, Sociologie et Histoire)

À l’ESCP, l’entretien de personnalité possède un coefficient de 12, ce qui en fait l'épreuve la plus déterminante. L’épreuve de spécialité suit avec un coefficient de 8. Enfin les épreuves de langues ont aussi un poids important avec un coefficient de 6 pour la LVA et de 4 pour la LVB. Pour réussir à l’ESCP, il est essentiel de bien préparer l’ensemble de ces épreuves, en particulier l'entretien de personnalité, car c'est lui qui permet au jury d'évaluer votre adéquation avec les valeurs de l’école.

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Les questions d’actualité sont fréquentes aux oraux de l'ESCP, notamment dans l'entretien de personnalité. Les jurys peuvent vous interroger sur les grandes tendances économiques, sociales ou politiques actuelles. Pour bien vous préparer, il est important de suivre les grands enjeux mondiaux (comme les questions liées à l'environnement, à l'économie numérique, ou aux tensions géopolitiques) et de savoir structurer votre opinion. Chez Oral Prépa, nous proposons des séances de préparation dédiées à l'actualité afin que vous soyez à l’aise avec ces sujets et puissiez répondre de manière réfléchie et nuancée.

Les oraux de l’ESCP pour les candidats issus de CPGE se déroulent généralement entre mi-juin et début juillet. Le calendrier exact est communiqué après la publication des résultats d'admissibilité aux écrits. Il est crucial de bien organiser votre agenda afin d’être préparé à temps.

Chaque année, environ 1400 candidats sont admissibles aux oraux après les écrits (rangs du dernier admis autour de 1100 candidats), pour environ 420 places dans le Programme Grande École de l’ESCP. Le taux d’admission aux oraux tourne autour de 30%, ce qui souligne l’importance d’une bonne préparation.

Les oraux de l'ESCP se distinguent par un accent mis sur l’esprit entrepreneurial, l'internationalisation et la responsabilité managériale. Le jury cherche des candidats capables de démontrer une grande ouverture d’esprit, une capacité à innover, et un intérêt marqué pour les défis économiques globaux.L'ESCP valorise aussi la polyvalence des candidats, leur esprit critique et leur adaptation à un environnement international. Souvent une question en anglais est posée en entretien. L'oral de langue est également plus poussé que dans d'autres écoles, en raison de la dimension multiculturelle de l’ESCP.

Les oraux de l'ESCP incluent principalement :

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1. L'entretien de personnalité : Épreuve centrale, où le jury évalue votre projet professionnel, votre motivation et votre capacité à vous intégrer dans un environnement international, entrepreneurial et des missions à responsabilités. Il est essentiel de démontrer une vision claire de votre avenir et une capacité à argumenter de manière précise.
2. L'oral de langues étrangères : Il y a deux épreuves, l’une en anglais et l’autre dans la langue de votre choix (sauf Français). Les deux épreuves permettent d'évaluer votre capacité à communiquer de manière fluide sur des sujets variés, notamment ceux liés à l'économie et aux affaires internationales.
3. L’épreuve de spécialité en HGGMC (Histoire, Géographie, Géopolitique du Monde Contemporain) ou ESH (Histoire, Sociologie et Histoire) : le candidat se voit donner un sujet sur lequel il doit faire un exposé de 20 minutes après préparation et répondre à des questions du jurys en réel pendant 10 minutes. 
4. L'épreuve de spécialité mathématiques (pour les filières concernées) : L'ESCP a introduit une nouveauté dans cette épreuve pour 2025 en supprimant le temps de préparation : le candidat découvre le sujet devant le jury. L'objectif est désormais de tester la capacité du candidat à raisonner sans préparation  tout en appliquant des concepts mathématiques à des problèmes concrets.

Pour l’année 2025, l’épreuve de mathématiques de l'ESCP a évolué afin de s’adapter aux nouvelles attentes du jury. Contrairement aux années précédentes où l’épreuve se concentrait sur des démonstrations et calculs purs, l'accent est désormais mis sur la compréhension des concepts et leur application dans des situations concrètes. L'objectif est d’évaluer la capacité des candidats à raisonner rapidement et à résoudre des problèmes complexes, tout en expliquant clairement leur démarche. Cette approche rend l’épreuve plus proche des réalités professionnelles, où l’adaptation et l’application des connaissances sont primordiales. De plus, c'est une épreuve devenue éliminatoire et sans étape de préparation. Il est donc crucial de s’entraîner à résoudre des problèmes variés et d'être prêt à argumenter vos choix méthodologiques devant le jury.

Les jurys de l’ESCP évaluent principalement :

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• L'ouverture internationale : L’ESCP valorise les candidats ayant une vision internationale, capables de s’adapter à des environnements multiculturels et d’explorer des solutions globales.
• La capacité à penser de manière critique : L’ESCP attend des candidats qu’ils aient un esprit entrepreneurial, capable de proposer des solutions nouvelles et de s’adapter rapidement aux changements du marché.‍
• La cohérence du projet professionnel : Votre projet doit être solide, réaliste et aligné avec les spécificités du programme Grande École de l’ESCP.

Les jurys de l’ESSEC évaluent les candidats sur plusieurs aspects : la cohérence du projet professionnel, l’ouverture internationale, la capacité à innover et à s’adapter à des environnements changeants. Il est également essentiel de démontrer un intérêt pour les sujets d'actualité, notamment économiques et géopolitiques, ainsi qu'une capacité à défendre ses idées face à un jury exigeant.

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L’actualité internationale est un sujet central aux oraux de l’ESSEC. Vous devez non seulement être capable de parler des grandes tendances économiques mondiales, mais aussi de donner votre opinion sur ces sujets et d’en tirer des conclusions. Lors de nos séances, nous vous fournirons une méthode pour analyser les informations et les transformer en arguments convaincants lors de l'oral. Nous aborderons également les thèmes fréquemment posés par les jurys de l'ESSEC.

La préparation aux oraux de l’ESSEC doit idéalement débuté plusieurs mois avant la date de l’examen. Cette période vous permet de structurer votre discours, de maîtriser les sujets d’actualité, et de répéter plusieurs simulations d’entretien pour être parfaitement prêt. Oral Prépa recommande un suivi régulier avec plusieurs séances pour affiner chaque aspect de votre présentation.

Le stress est inévitable lors des oraux, mais il peut devenir un atout si bien géré. Notre programme de coaching mental vous enseigne des techniques de relaxation, de respiration, et de gestion de l’anxiété pour vous aider à rester calme et concentré. En vous préparant à l’avance, vous transformerez ce stress en une énergie positive qui vous permettra de briller lors de l’entretien.

Les coefficients des épreuves orales à l’ESSEC varient selon les filières, mais l’entretien de personnalité représente généralement la plus grande part du coefficient global. En 2025, le coefficient de l'entretien de personnalité pour les étudiants issus de CPGE est l'un des plus élevés, ce qui en fait une épreuve déterminante pour l’admission. À cela s’ajoutent les épreuves de langues, qui ont un coefficient généralement moindre mais tout de même significatif. Il est essentiel de bien préparer ces deux volets pour maximiser ses chances de réussite.

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L’entretien de personnalité est l’épreuve phare des oraux de l’ESSEC. Il vise à évaluer non seulement la capacité du candidat à défendre son projet professionnel, mais aussi sa personnalité, ses qualités humaines, et sa capacité à s’intégrer dans un programme international. Les membres du jury, souvent composés de professionnels et d’anciens élèves, cherchent à connaître votre motivation, votre esprit critique et votre ouverture d’esprit. L’entretien peut inclure des questions sur vos expériences personnelles, vos engagements extra-scolaires, ainsi que sur des sujets d'actualité.

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Les points clés pour réussir l’entretien :

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• Préparez un projet professionnel clair et bien argumenté.
• Soyez authentique et montrez de la spontanéité.
• Anticipez les questions pièges et préparez des réponses nuancées.

Les oraux de l’ESSEC pour les candidats issus de CPGE se déroulent généralement entre mi-juin et début juillet. Le calendrier des oraux est communiqué peu après la publication des résultats d’admissibilité. En 2025, les dates exactes peuvent varier légèrement selon les sessions et les filières, mais il est important de rester vigilant et de consulter régulièrement les informations fournies par l’ESSEC.

Les oraux ESSEC se composent de plusieurs épreuves, chacune ayant un poids spécifique dans l’évaluation globale du candidat :

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• L’entretien de personnalité : C’est l’épreuve la plus importante. Elle permet au jury de cerner vos motivations et de comprendre votre projet professionnel.
• Les tests de langue : Vous devrez passer deux oraux de langue étrangère (généralement l’anglais et une autre langue), où vous serez évalué sur votre capacité à communiquer de manière fluide et argumentée.‍
• Les tests psychotechniques : Il s’agit d’un test avec des sujets variés, allant de la logique à la culture générale. Votre capacité à réfléchir rapidement et à structurer vos réponses est évaluée.

L’ESSEC est la seule école à proposer des tests psychotechniques lors des oraux pour les candidats issus de CPGE. Il est toujours utile de se renseigner sur les épreuves spécifiques du concours auquel vous participez.

L’ESSEC est l’une des écoles de commerce les plus sélectives en France. Chaque année, environ 1000 candidats issus de CPGE sont admissibles aux oraux après les écrits, pour seulement 380 à 400 places dans le Programme Grande École. Le taux de réussite aux oraux tourne généralement autour de 70%, ce qui signifie que l’oral est décisif pour faire partie des candidats retenus. Cela montre l’importance de bien se préparer, notamment pour l'entretien de personnalité.

L’ESSEC ne publie pas de barème officiel précis pour ses épreuves orales, mais les critères d’évaluation sont bien connus. Le jury note chaque épreuve sur la base de :

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• La cohérence du projet professionnel.
• La clarté et la structuration des réponses.
• La capacité à argumenter et à défendre son point de vue.
• L’aisance à l’oral et la gestion du stress. Chaque jury a une certaine liberté dans son évaluation, ce qui rend l’authenticité et la spontanéité particulièrement importantes.

L’oral de langue à l’ESSEC (généralement en anglais) se déroule sous forme d’une analyse d’article suivie d’une conversation avec un examinateur. Vous serez évalué sur votre capacité à :

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• Comprendre et analyser un article et répondre à des questions en langue étrangère.
• Argumenter sur des sujets variés (sur l’article par exemple, vos expériences professionnelles, des thèmes d'actualité, etc.).
• Communiquer de manière fluide et structurée. Il est recommandé de vous entraîner à discuter de sujets variés, et de maîtriser un vocabulaire pertinent en rapport avec votre projet professionnel ou les enjeux économiques mondiaux.

• Nombre de candidats admissibles : Environ 1000 chaque année.
• Nombre de places offertes : 380 à 400 places dans le Programme Grande École.
• Taux de réussite aux oraux : Environ 70%.
• Coefficient de l’entretien de personnalité : 10.
• Coefficient des oraux de langue : 10.‍
• Coefficient des tests psychotechniques : 10.

Le score final pour intégrer l’ESSEC est une combinaison des résultats aux écrits et aux oraux. Les écrits comptent généralement pour 50% du total, tandis que les oraux comptent pour 50%. L’entretien de personnalité est l’épreuve la plus déterminante, avec un coefficient de 10. Pour espérer intégrer l’ESSEC, il est donc crucial de performer lors des oraux et de maximiser votre score dans ces épreuves.

L’EDHEC recherche des candidats capables de démontrer leur indépendance d'esprit, leur aptitude à s’adapter à des contextes internationaux, et leur engagement envers un management responsable. Le jury évalue également votre capacité à collaborer efficacement lors de l’épreuve collective avec le cas d'entreprise et la cohérence de votre projet professionnel.

Voici les coefficients spécifiques des oraux EDHEC dans le cadre du concours BCE :

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L’entretien de personnalité est une épreuve centrale. Le jury cherche à comprendre vos motivations, votre vision de l’avenir et votre capacité à vous intégrer dans l’environnement de l’EDHEC. Voici nos conseils :

- Préparez un projet professionnel clair et réaliste.

- Soyez authentique et spontané dans vos réponses.

- Montrez que vous comprenez les valeurs de l’EDHEC, notamment son orientation vers l’international et le management responsable

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L’épreuve collective ou de groupe à l’EDHEC consiste en une simulation de résolution de cas d'entreprise en groupe. Vous serez évalué sur votre capacité à collaborer, à défendre vos idées avec assertivité, et à adopter une posture de leader ou de facilitateur selon les besoins du groupe. Cette épreuve permet au jury de voir comment vous interagissez dans un environnement dynamique et compétitif.

Le stress peut devenir un atout si bien géré. Nos séances de coaching mental vous apprennent à rester calme, concentré, et confiant lors de l’oral. En transformant votre anxiété en énergie positive, vous pourrez maximiser vos performances face au jury.

Les oraux de l’EDHEC pour les candidats issus de CPGE se déroulent généralement entre mi-juin et début juillet. Le calendrier exact sera publié après les résultats d’admissibilité. Il est essentiel de planifier votre préparation en conséquence.

Chaque année, plus de 1700 candidats sont admissibles aux oraux pour environ 490 places dans le Programme Grande École (rang du dernier admis autour de 1350). Le taux de réussite tourne autour de 70% avec les admis aux parisiennes, ce qui souligne l’importance d’une bonne préparation.

Les oraux de l’EDHEC se distinguent par leur trilogie spécifique : entretien individuel, épreuve collective avec un cas d'entreprise, et oraux de langues. L’accent est mis sur l’esprit d’équipe, la capacité à innover, et l’adéquation avec les valeurs de l’EDHEC, telles que l’entrepreneuriat et le leadership responsable. Le jury valorise des candidats ayant une vision claire de leur avenir et une grande ouverture d’esprit.

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